1.年龄35岁以下，要求大专以上学历，有经验者优先考虑，有会计证优先
2.按时组织各部门进行绩效考核，对绩效考核结果进行分析，整理，汇报，对绩效考核标准进行优化等；
3.每日工作报表的汇总统计工作；
4.按时计算员工薪资，及时发放工资条等工作
5.为人一定要沉着稳定，严谨细心，懂财务知识，精通表格函数，对工厂管理体系及成本控制略为熟悉了解。